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希臘統(tǒng)計局ELSTAT最新公布的勞動力調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,2026年3月希臘經(jīng)季節(jié)調(diào)整后的失業(yè)率為9.0%。這一數(shù)字低于2025年3月修正后的9.4%,但高于2026年2月修正后的8.6%。也就是說,從年度對比看,希臘就業(yè)市場仍在改善;但從月度變化看,3月失業(yè)情況有所反彈。
數(shù)據(jù)顯示,2026年3月希臘失業(yè)人數(shù)為 436,057人。與去年同期相比,失業(yè)人數(shù)減少10,632人,降幅為2.4%;但與今年2月相比,失業(yè)人數(shù)增加19,021人,環(huán)比上升4.6%。同期就業(yè)人數(shù)為 4,412,383人,較2025年3月增加117,047人,同比增幅為2.7%;較2026年2月小幅增加3,645人。
從性別看,女性失業(yè)率仍明顯高于男性。2026年3月,希臘女性失業(yè)率為 11.5%,低于去年同期的11.7%;男性失業(yè)率為 6.9%,也低于去年同期的7.5%。這一結(jié)構(gòu)說明,女性失業(yè)率仍明顯高于男性。至于背后原因,可能涉及行業(yè)分布、崗位類型、家庭照護責任等多重因素,仍需結(jié)合更細分數(shù)據(jù)觀察。
青年就業(yè)壓力仍是最突出的問題。15至24歲人群失業(yè)率為 21.0%,較去年同期的21.1%僅小幅下降。相比之下,25至74歲人群失業(yè)率為 8.3%,較去年同期的8.8%下降更明顯。青年失業(yè)率長期高企,意味著許多年輕人即使完成學業(yè),也仍需面對缺乏工作經(jīng)驗、崗位要求提高、季節(jié)性用工不穩(wěn)定等現(xiàn)實問題。
值得注意的是,失業(yè)率“下降”并不等于所有人都更容易找到理想工作。希臘當前就業(yè)市場的真正矛盾,已經(jīng)從“有沒有工作”逐步轉(zhuǎn)向“工資是否足夠生活”“崗位是否穩(wěn)定”“年輕人是否能進入有發(fā)展空間的行業(yè)”。在租金、能源、食品和交通成本持續(xù)偏高的背景下,就業(yè)數(shù)據(jù)的改善能否真正轉(zhuǎn)化為家庭收入改善,仍需繼續(xù)觀察。(吳琴)
圖源:Hellenic Statistical Authority(ELSTAT),Labour Force Survey, March 2026.
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