天津
對小刁而言，比眼下天氣更冷的，是優化（cai yuan）的寒意。
小刁，曾是公司里的技術大拿，但行業下行期加上AI替代，他和部門其他6人一同被優化。
他和我說了那句特土但很有道理的話，“時代拋棄你的時候，連招呼都不打一聲?！?/p>
面對每月近6000元的房貸，拿了補償也只夠維持2年，他該怎么辦？
01
網上看了一圈，不同公司給出的優化理由各式各樣：AI替代、業務下滑、戰略調整……
總結一下，就是降本增效。
既然開源比較費勁，節流就是更便捷有效的方式。
那把懸在頭上的刀何時落，該落向誰，是一門學問。
小李說，他原本想著年底拿上年終獎高高興興過個年，沒想到是這個結果。
或許公司就是想通過不發年終獎省錢，才在年底進行優化。
同時，也能為來年引進更“便宜”的新人騰出了預算和空間。
突如其來的優化，讓小李慌的一批。
事已至此，我只能告訴他別慌，然后支支招。
眼下的第一要務，是狠狠盯住錢袋子。
可能很多人不知道，補償方案是可以談的，你一定讓現金補償最大化。
尤其是那些老員工，憑借著對公司的功勞和苦勞，是有籌碼通過協商提高補償金額的。
記住，別顧及什么面子和情懷，你還不起房貸的時候沒人會同情你。
同時，離職證明上一定要寫“協商一致離職”，如果把“解雇”落在紙面上，你再找下一份工作就困難了。
02
錢談完了，再來談福利，把你沒享受的福利一次性清空。
比如你有沒休的年假，如果沒時間休了，按法律規定似乎要給你折現的。
別覺得不好意思，這是你應得的。
到這會兒了，別談感情，傷錢。
我一直覺得，為自己爭取到最大的緩沖籌碼和利益，是成年人面對職場風浪時，最體面的姿態。
和公司理清關系后，接著你要保證自己的基本保障不斷檔。
確認好自己的社保、公積金都交到什么時候。
尤其是社保，千萬別斷繳。
社保部門一般會在每月15號之前處理新增或裁減員工的相關事宜。
辦理完相關手續，自己就續上。
你還可以去申領失業金，可能沒多少錢，但蒼蠅再小也是肉。
還有一個大家容易忽略的“回血包”，是申請退稅。
個稅是按月預繳、按年清算的，所以，如果你前10個月收入很高，最后倆月失業了，全年收入就被拉低了，實際稅率可能沒那么高。
之前多交的稅，次年做個稅匯算的時候是可以退回來的。
03
該爭的爭了，該要的要了，接下去你該怎么面對上有老小有小，有房貸有車貸的生活？
當然，如果你有能足夠全家躺平的存款，那就好好歇著。
如果不然，短期內先賺快錢，保障基本生活。
馬上能賺到的錢，比如外賣、跑腿，雖然辛苦，但能有現金流。
如果你有文字語言優勢，也可以嘗試寫作變現。
基本上一周之內就能啟動公眾號、小紅書、頭條號等寫作變現，0成本，前提是你得會寫。
中長期，可以盤活身邊的人脈，看能不能找到適合的工作。
人情社會，內推的成功率高于海量投簡歷。
不用不好意思開口，面子不重要，活下去才重要。
所以，失業期間，要么就去賺錢，要么就學賺錢的技能。
如果你不知道學啥，可以去招聘網站搜一下你想要的崗位，看看人家要求什么技能，你不會就去學。
時代的浪潮一直在翻涌，今天的熱門崗位明年可能就不需要了，但你的成長之路就在自己腳下。
在變化中焦慮，不如在平常里筑基。
真正的穩定，來自于你永遠有選擇的余地，和隨時能重頭再來的勇氣。
特別聲明：以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
