德州城區(qū)某公司：全員限期上交“個(gè)人征信”，否則可能面臨辭退

對(duì)于普通打工人來說
生活壓力大時(shí)難免會(huì)碰網(wǎng)貸
一旦逾期
個(gè)人征信就會(huì)留下污點(diǎn)
……

然而德州城區(qū)某企業(yè)
卻要求全員限期提供個(gè)人征信
這一操作讓有些員工犯了難

近期，有德城區(qū)某企業(yè)職工講述，稱其位于天衢工業(yè)園內(nèi)的某上市公司，前不久下發(fā)了一則信息，讓其感覺有“被逼迫”的感覺，甚至侵犯?jìng)€(gè)人隱私。

該信息于2月底通過各部門下發(fā)，內(nèi)容顯示，為規(guī)范員工行為，防范金融風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)公司及員工個(gè)人合法權(quán)益，嚴(yán)禁違規(guī)網(wǎng)絡(luò)借貸及限期清理網(wǎng)貸。

內(nèi)容提到，員工通過網(wǎng)貸平臺(tái)，嚴(yán)禁用于炒股、基金、炒房等不正當(dāng)投資行為，如存在上述行為，需限期兩個(gè)月內(nèi)足額還清全部網(wǎng)貸款項(xiàng)。限期未完成的，將結(jié)合實(shí)際情況采取進(jìn)一步措施，情節(jié)嚴(yán)重者，公司將解除勞動(dòng)合同。

但最讓員工們感到不安的是最后一條： 要求全員在15個(gè)工作日內(nèi)，提供最新個(gè)人真實(shí)的征信報(bào)告，若存在虛假行為，將按公司規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

據(jù)了解，企業(yè)判定員工風(fēng)險(xiǎn)狀況，一般只針對(duì)特定的行業(yè)和職位，如金融行業(yè)，或是涉及財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、安全審查等敏感崗位/企業(yè)高管，需要對(duì)其財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行審查。

該企業(yè)面向全員提供個(gè)人征信，這種做法在德州實(shí)屬罕見。征信報(bào)告屬于敏感個(gè)人信息，包含身份證號(hào)、住址、貸款記錄、配偶信息等。

此舉，也出現(xiàn)了截然不同的聲音。有支持者稱，一個(gè)有良好信用的員工，往往在工作上也更靠譜、有責(zé)任心。如果整天被債務(wù)纏身，每天膽戰(zhàn)心驚，除了無法全身心投入工作，保不齊為了“弄錢“會(huì)做出損害公司的事情。

而質(zhì)疑者，更多的是考慮個(gè)人隱私，擔(dān)心是否會(huì)被泄露。“資料全在人力資源部備案，如此多敏感信息，如果存儲(chǔ)不當(dāng)，那后果是什么？重則被用于精準(zhǔn)詐騙，甚至冒名辦理貸款……想想都覺得后怕”。

有人無奈地表示：“公司讓你交，你敢不交嗎？現(xiàn)在找個(gè)好工作多難，不按時(shí)上交，誰敢有意見？除了服從，還能怎樣？”

堅(jiān)決杜絕違規(guī)網(wǎng)貸，誠(chéng)然出發(fā)點(diǎn)是好意，但從法律角度來講，不合理也不合法。 貸款作為一種金融行為，其數(shù)額與求職者的工作態(tài)度和職場(chǎng)能力并沒有直接關(guān)聯(lián)。

對(duì)此，你怎么看待呢？

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