e家之聲 | 指導員的表揚，“錯”了之后……

小 e

光榮e家編輯部

講述軍旅故事，傾聽戰(zhàn)友心聲，歡迎收聽今天的e家之聲，我是主播佳暉。當一天的充實訓練結(jié)束，當哨位的月光悄然灑落，我們?nèi)缙谂c你相約，用溫暖的聲音為你拂去滿身疲憊，讓強軍故事涓涓流淌沁潤心田，伴你安心入眠。

今天要為大家分享的是一名指導員在沒有弄清事情來龍去脈的情況下講評戰(zhàn)士表現(xiàn)，結(jié)果鬧了烏龍，最后以此提醒骨干講評工作切忌主觀片面的故事。接下來，讓我們一起靜心聆聽。

? 點擊收聽 第81期 ?

“李揚和王宏君負責墻面粉刷工作，不僅工作標準很高，而且責任心很強，休息時間還在加班加點……”最近，連隊組織營房整治。上周日下午，我看見戰(zhàn)士李揚和王宏君沒有休息，仍在粉刷墻面，于是便在晚點名時表揚了他們。然而，聽到我的表揚，他倆卻低下了頭，還有不少戰(zhàn)士神色微妙。

解散后，我正琢磨是不是自己講評時哪里說得不合適，李揚主動走過來：“指導員，這表揚我們受之有愧。”原來，真正負責墻面粉刷工作的是戰(zhàn)士王家寶，李揚和王宏君只是休息時來搭把手。當天下午，王家寶臨時被班長叫走，離開了一會兒，而我剛好在那時路過……

得知事情緣由，我頓感臉上發(fā)熱。前幾天，王妍鈺等幾名戰(zhàn)士在訓練時精神不濟，三排劉排長便在講評工作時批評她們走神溜號、態(tài)度不端正。事實上，她們是因為擔負板報工作，時間緊、任務重，接連幾天都加班到深夜，所以影響了白天的訓練狀態(tài)。自己的付出沒被看到，還因此受了批評，王妍鈺幾人情緒有些低落。我當時還就此事與劉排長談心，告誡她表揚批評戰(zhàn)士時不能太隨意，要一五一十了解清楚，沒承想轉(zhuǎn)過頭來，自己就犯了一樣的錯誤。

對于帶兵人而言，講評戰(zhàn)士日常表現(xiàn)是一項常規(guī)工作，表揚批評一個戰(zhàn)士沒難度、很尋常，所以很容易脫口而出。但對于戰(zhàn)士而言，帶兵人的一句肯定，或許能激勵前進，一次錯誤的批評，也很可能造成不小的打擊。所以，不論表揚還是批評，開口之前，一定要了解清楚事情的來龍去脈，避免因隨意而出錯，從而打消戰(zhàn)士積極性。

第二天早上集合時，我向大家說清事情原委，表揚王家寶對待工作認真負責，同時對李揚和王宏君樂于幫助戰(zhàn)友、沒有冒領(lǐng)功勞的行為進行肯定。隨后，我又借此事提醒干部骨干，在日常工作訓練中，要切實掌握情況，講評工作有理有據(jù)、有的放矢，切忌主觀片面想當然。

聲音有溫度，語言有力量，無論何時何地，我們一直陪伴在你左右。今天的e家之聲就到這里，希望我們的故事和聲音能夠成為你生活中的溫暖力量。

戰(zhàn)友們，晚安，好夢。

熄燈號角吹響

小e編余體悟

指導員的“烏龍”講完了，可故事里的道理，值得每一位帶兵人細品。表揚和批評，看似是帶兵人嘴邊最尋常的話，可在戰(zhàn)士心里，一句表揚可能暖很久，一次不當?shù)呐u也可能涼很久。

指導員說得好：開口之前，一定要了解清楚來龍去脈。其實，戰(zhàn)士們在乎的從來不是那句表揚本身，而是組織有沒有看見我的努力，帶兵人有沒有真正了解我。隨口一說，很輕；可落在戰(zhàn)士心里，很重。帶兵無小事，用心，就從每一次講評開始。愿今晚的故事，給你一點啟發(fā)。

作者丨薛自強、曾亦彤 剪輯丨姚嘉俊

主|播|介|紹

李佳暉

李佳暉，第72集團軍某旅中士，以聲傳情，以言鑄魂，希望用我的聲音為大家?guī)砀嗟臏嘏土α俊?/p>

來源│光榮e家 （ID:plaefamily）

編審│姜衛(wèi)慧

責編│童祖靜

初審丨陸棟鈺

編輯丨胡 賀

郵箱│grejwx@163.com

刊期│3089 期

e家之聲，溫情陪伴你左右