井研縣興業供水有限責任公司招聘公告

我公司因業務發展需要招聘鄉鎮運營管理人員（中層副職）1名。

一、招聘條件

（一）基本條件

1、年齡35周歲以下，具有大專及以上學歷；

2、具有3年及以上鄉鎮供水管理及工作經驗;

3、具有良好的職業操守和個人品行，誠實守信，勤勉敬業，團結合作，廉潔從業。

4、具備履行崗位職責所必需的專業知識、經驗和能力，身心健康。

5、具備適應供水行業彈性工作節奏的能力，可根據工作任務需求靈活安排工作時間，能在接到工作指令后，按照公司調度要求及時到崗處理。

（二）崗位職責

負責所管轄鄉鎮自來水供應、抄表、收費以及供水管道安裝維修等管理工作。

（三）禁止情形

有下列情況之一者，不得報名：

1、因犯罪受過刑事處罰的或通緝在案者；

2、正在受司法機關、紀檢（監察）機關立案偵查或審查，還未做出結論的；

3、被開除中國共產黨黨籍的；

4、被開除公職的；

5、受到黨紀、政務處分且還在影響期內的；

6、被依法列為失信聯合懲戒對象的；

7、法律法規規定的其他情形。

二、招聘程序

（一）資格審查

公司招聘小組將根據崗位任職條件對應聘人員提交的相關證明材料進行基本資格條件審查，符合條件者，進入面試。

（二）面試

面試采取結構化進行，主要了解應聘人員的表達能力、思維能力、判斷能力和組織能力，可從應聘人員的語言表達能力、自信程度、主動性、說服力、人際交往能力、應變能力、自我控制能力等方面進行考核。最終由面試小組成員對應聘人員進行總體評價打分并討論提出聘用人選建議。

（三）體檢及任職資格復核

招聘小組將擬聘用人員相關資料匯總，再次對擬聘用人員背景、現實表現和人事檔案進行調查，并安排擬聘用人員進行體檢。

（四）公示

根據面試、考核及體檢結果，確定擬聘用人員名單，并在公司公示欄進行公示，公示時間不少于5個工作日。

（五）聘用

經公示無異議后，招聘小組根據公司相關制度規定，將擬聘用人員名單報公司支委會或總經理辦公會審議通過后，予以聘用，并簽訂勞動合同。

三、合同簽訂

1、錄用人員與公司簽訂固定期限勞動合同，合同期3年，試用期2個月，試用期包含在勞動合同期內。

2、試用期滿后，公司考核小組將對招聘人員進行考核，考核合格后轉正，考核不合格，將解聘并重新啟動招聘流程。

四、薪酬待遇

由基礎工資+崗位工資+技能工資+年功工資+績效工資（基礎績效、獎勵績效）組成。

五、報名方式及時間

（一）現場報名。應聘人員需填寫報名表，將個人簡歷，身份證、學歷證、職稱、職業資格證等證明文件，交井研縣興業供水有限責任公司3樓301辦公室（公司地址：井研縣研城街道桂花巷9號），聯系電話：0833-3736658。

（二）網上報名。應聘人員需填寫報名表，將個人簡歷，身份證、學歷證、職稱、職業資格證等證明文件打包后，發送至郵箱1648641073@qq.com。

（三）報名時間為2026年4月17日-2026年4月30日。

井研縣興業供水有限責任公司

2026年4月17日