上海
姚安一中楊紅娟的處理通報來了！
就因為月考那點瑣碎意見，又是造謠孤立，又是掌摑，硬生生把人打進了ICU，全身多處骨折?，F在停職、調查、名聲掃地。
格局低、品行差、有靠山，
這樣的人誰碰上了都倒霉。
在單位，一些業務能力不強 又會來事的，走上了領導崗位，又嫉妒能力強的人，這是一個單位的悲哀。
所以，選拔領導關乎到一個單位的好壞啊。
她囂張跋扈的底氣和資格是什么，這才是問題所在，凌駕于校長之上為所欲為的權利誰在保護她，不把她的靠山揪出來砸爛，還在繼續禍害云南教育。
為人師表，更要守住底線。職場分歧可以協商，暴力霸凌絕不能容忍。楊紅娟已被停職調查，希望后續依法依規處理，給所有老師和家長一個交代。校園不該有戾氣，教育更不能丟了溫度。
手握育人講臺，卻忘了為師底線，一步走錯，毀掉的不僅是前程更是口碑。教師身份自帶責任與信任，不堅守師德底線，最終只會自食惡果。
為人師者本該心懷善意育人教書，卻仗著身份肆意打壓同僚，逼得人走向絕路。師德不修何以育人。
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