上海
（快消品訊）曾在達能任職18年、從基層銷售一路升任全國銷售總監的於富洋，在離開達能半年后正式加盟億滋中國，出任華東大區總，填補該核心崗位空缺。此次人事變動，正值億滋中國加速補齊核心大區領導班子、應對增長壓力之際。
《快消品》了解到，2026年4月15日，億滋中國華東大區銷售總監李廣文正式退休，結束了其在該跨國快消企業長達30年的職業生涯。億滋大中華區銷售副總裁黃新峰親自簽署組織公告，為其舉辦了高規格歡送儀式。李廣文退休后，華東大區總這一核心崗位遲遲未確定人選。據了解，億滋中國原本計劃從內部提拔，但因華東大區作為零售業態最前沿的核心市場，面臨即時零售、O2O及量販零食店等新零售業態的激烈競爭，內部無人敢接手。
華東大區總——於富洋
於富洋2007年8月加入達能，先后任職河南辦事處鄭州區域銷售代表、華東區域市場檢查主管、東區銷售總監等職，2023年10月升任達能飲料全國銷售業務總監，對華東市場有深厚歷練，積累了豐富的渠道資源。
對于從達能全國銷售總監轉任億滋區域總，業內分析認為，當前外資食品快消領域職業經理人就業環境冷清，億滋品線更全面，華東市場外資企業集中，此次任職對於富洋而言“進可攻退可守”。於富洋曾表示，不會讓次要因素限制職業發展的寬度和深度。億滋中國目前正面臨增長壓力，全球財報顯示，億滋國際2025年凈利潤24.66億美元，較2024年的46.23億美元大幅下滑，反映出其整體增長乏力，此次補齊核心大區領導班子，旨在推動業務突破。
（資料來源：食悟）
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