體能差、玻璃心，被稱為草莓兵的臺(tái)軍，是如何把自己玩廢的？

很多人都聽過臺(tái)軍“草莓兵”的說法，可你見過32度就停訓(xùn)，射擊要撐遮陽傘，沒人切水果就掉眼淚的兵嗎？2006年臺(tái)灣陸軍訓(xùn)練場的一幕，把不少人驚到了，高溫野外訓(xùn)練說停就停，理由只是天太熱。放在任何一支正常軍隊(duì)里這都?jí)螂x譜，可放在臺(tái)軍，這只是諸多離譜操作里的小事。

往前倒幾十年，臺(tái)軍的底子可不是這樣。當(dāng)年抗日正面戰(zhàn)場上，國民黨的不少嫡系部隊(duì)敢打硬仗，跟日軍硬碰硬都不怵。這批人退守臺(tái)灣后，就是早期臺(tái)軍的骨干，那時(shí)候的訓(xùn)練說得上嚴(yán)苛。

現(xiàn)在臺(tái)軍的訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)，是一步步軟下來的。2006年臺(tái)軍陸軍下令，32度高溫要恢復(fù)野戰(zhàn)訓(xùn)練和“震撼教育”，這本來就是常規(guī)課目，之前已經(jīng)被砍得差不多了。結(jié)果基層教官直接說，士兵體能扛不住怕出事，同一條命令不同部隊(duì)執(zhí)行起來，差了十萬八千里。

2019年又曝出新情況，連續(xù)高溫直接停了一周體能和考核。表面說怕出安全問題，士兵私底下直接吐槽“天這么熱練不動(dòng)”，還有人開玩笑說“當(dāng)兵又不是來吃苦的”。這種話從現(xiàn)役士兵嘴里說出來，已經(jīng)夠說明問題了。

臺(tái)軍營里各種“保護(hù)性操作”多到數(shù)不過來。射擊場給靶位支起遮陽傘，戰(zhàn)斗姿勢訓(xùn)練一縮再縮，夜間行軍嫌影響睡覺，直接換成室內(nèi)坐那兒練體能。新兵被要求額外負(fù)重，直接跟長官鬧情緒，說啥都不服從安排。

還有個(gè)挺離譜的真事，一個(gè)新兵領(lǐng)了水果，因?yàn)闆]人幫忙切，直接在食堂掉眼淚，說自己在家從來不用自己動(dòng)手。這事兒聽著像段子，其實(shí)剛好說明現(xiàn)在臺(tái)軍兵源的成長環(huán)境，從小養(yǎng)尊處優(yōu)，連點(diǎn)小苦都沒吃過。和平年代長大不是錯(cuò)，但軍隊(duì)訓(xùn)練總得跟上新兵特點(diǎn)調(diào)整才行啊。

不少國家都是新兵入伍先練基礎(chǔ)，慢慢往上加強(qiáng)度，既避免受傷也不會(huì)讓兵產(chǎn)生抵觸。臺(tái)軍不一樣，訓(xùn)練強(qiáng)度一陣緊一陣松，只要媒體一曝光出啥事，立刻往“安全第一”偏，啥標(biāo)準(zhǔn)都往下降。退役教官都說，以前帶兵能管能罵，犯錯(cuò)就加練，現(xiàn)在說話都得小心翼翼，被投訴就吃不了兜著走。

管理不敢嚴(yán)，士兵心理承受力也跟著往下掉。拉練腳起泡肩磨破，直接坐路邊要求退出，帶隊(duì)軍官還得好言好語哄著，派車接回去安撫情緒。有段公開報(bào)道的對話特別能說明問題，教官勸士兵再走兩公里就到終點(diǎn)，士兵直接委屈巴巴說自己身體不行，還反問“又不上戰(zhàn)場，弄壞身體算誰的”。

現(xiàn)在很多發(fā)達(dá)地區(qū)的義務(wù)兵都有類似的怕苦傾向，人家的解決辦法也直接，把戰(zhàn)斗部隊(duì)改成職業(yè)軍人，高強(qiáng)度訓(xùn)練都交給愿意干、素質(zhì)高的人。臺(tái)軍義務(wù)兵志愿兵混著來，從頭到尾就沒搞出過清晰的篩選機(jī)制，啥人都留在戰(zhàn)斗崗位上。時(shí)間長了，紀(jì)律松散是必然的，外界看全是“草莓兵”也不奇怪。

說完人跟管理，再說說硬茬子裝備，臺(tái)軍裝備落后那真是明擺著的。現(xiàn)在臺(tái)軍的主力坦克是M48H勇虎，還是幾十年前拼裝升級(jí)出來的，主炮依舊是105毫米口徑，底盤布局都是老坦克底子，根本沒多少升級(jí)空間。放到現(xiàn)在，跟主流的120毫米主炮、帶主動(dòng)防御的新坦克比，差了不止一個(gè)檔次。

為啥裝備更新這么慢？核心就是臺(tái)軍自己造不出先進(jìn)裝備，全靠對外軍購，軍購還不單純是買裝備，牽扯一堆政治和錢的事兒。有限的預(yù)算都優(yōu)先給了海空軍，陸軍坦克這種裝備，只能往后排，一晃就是幾十年沒換新型號(hào)。

裝備老還不舍得用，為了省油省磨損，重裝備出動(dòng)次數(shù)一壓再壓，士兵真車開得少，大部分時(shí)間都在模擬器上練。某次演練結(jié)束，有士兵偷偷跟戰(zhàn)友說，平時(shí)都是模擬器練，真車開起來都發(fā)慌。這種慌不是懶，是真沒摸過幾次，經(jīng)驗(yàn)不夠帶來的沒底。

裝備訓(xùn)練拖后腿，待遇這塊更留不住人。臺(tái)軍義務(wù)役二等兵，一個(gè)月薪水才6000多新臺(tái)幣，折合成人民幣也就1400多，以臺(tái)灣的物價(jià)水平，這點(diǎn)錢真不夠看。很多年輕人當(dāng)兵要休學(xué)停工作，收入砍一大截，未來也沒譜，怎么算都不劃算，干脆就把當(dāng)兵當(dāng)熬日子。

同樣在一個(gè)營區(qū)當(dāng)兵，志愿役一個(gè)月大幾萬新臺(tái)幣，福利好晉升空間也有。義務(wù)役就像臨時(shí)工，錢少活還多，啥好處都撈不著，熬夠時(shí)間就走人。這種落差擺到臉上，誰還有動(dòng)力好好訓(xùn)練，一個(gè)個(gè)都只求平安退伍，多一點(diǎn)活兒都不想干。

早年從抗日戰(zhàn)場退到臺(tái)灣的那批老兵，帶出來的軍營文化就是能吃苦講紀(jì)律，訓(xùn)練嚴(yán)苛到不行。后來臺(tái)灣經(jīng)濟(jì)起來，城市化推進(jìn)，年輕人從小沒吃過苦，老一套體罰威權(quán)的管理也不被社會(huì)接受了。臺(tái)軍改管理改到一半，又沒拿出新的配套訓(xùn)練方案，最后就是規(guī)矩一路打折，硬朗傳統(tǒng)直接斷了。

老一代軍人說當(dāng)年都是24小時(shí)待命，抱著槍睡覺都正常。現(xiàn)在年輕士兵對軍營的期待就是朝九晚五，到點(diǎn)下班，兩種觀念撞在一起，最后肯定是往軟了妥協(xié)。臺(tái)軍編制看著大，其實(shí)能常年保持高強(qiáng)度訓(xùn)練的部隊(duì)沒幾個(gè)，一層層拖下來，戰(zhàn)斗力能好才怪。

現(xiàn)在臺(tái)軍已經(jīng)掉進(jìn)死循環(huán)出不來了。待遇差吸引不到好兵，訓(xùn)練不敢上強(qiáng)度，士兵練不出成就感，裝備老摸得少，也學(xué)不到真本事。“草莓兵”的標(biāo)簽越喊越響，社會(huì)對軍隊(duì)的認(rèn)可度越來越低，更沒優(yōu)質(zhì)年輕人愿意報(bào)名入伍了。

當(dāng)年2006年那紙恢復(fù)訓(xùn)練的命令，本來是想往回拉一拉標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)果架不住各種現(xiàn)實(shí)因素沖擊，最后還是不了了之。每次妥協(xié)每一次猶豫，都把曾經(jīng)那點(diǎn)硬朗傳統(tǒng)耗沒了。說來說去，真不是外人刻意黑臺(tái)軍，是他們自己一步步走到今天這個(gè)樣子的。

參考資料：環(huán)球網(wǎng) 從“草莓兵”爭議看臺(tái)軍戰(zhàn)斗力現(xiàn)狀