江蘇
作者 |梳子姐
最近，云南省農(nóng)村信用社2026年校園招聘的一則公告，讓人看出了不同尋常的貓膩。
一個(gè)普通的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)崗位，竟設(shè)置了具體苛刻的招聘條件，要求28周歲以下、全日制碩士學(xué)歷，持有國家二級(jí)及以上運(yùn)動(dòng)員證書、通過體能測試，籃球、排球等項(xiàng)目需具備較強(qiáng)競技水平。
甚至連身高都規(guī)定得很明確，男性不低于185厘米、女性不低于175厘米。
傻子都能看出來，這么多的高門檻疊加，就是明晃晃的蘿卜招聘。
最初，云南農(nóng)信社還是很自信地，態(tài)度強(qiáng)硬地解釋，招聘條件為硬性要求，招聘單位有自主定崗權(quán)力。
后來實(shí)在撐不住了，又緊急取消相關(guān)特殊條件并致歉。
現(xiàn)在就業(yè)市場非常慘烈，云南農(nóng)信行這種操作，自然是不可能蒙混過關(guān)的。
可以肯定地判斷，招什么人、定什么條件，絕不是哪個(gè)普通工作人員就能擅自決定的，背后必然體現(xiàn)著單位主要領(lǐng)導(dǎo)的意圖。
那么他們?yōu)楹螌ｉT為體育運(yùn)動(dòng)員挖好蘿卜坑呢？
這幾年，云南農(nóng)信社在全省各類職工賽事中表現(xiàn)突出，2022年斬獲十六屆省運(yùn)會(huì)職工組男籃賽季軍，是唯一進(jìn)入前三的省屬企業(yè)。
省聯(lián)社更是定期舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，籃球等項(xiàng)目成為必備環(huán)節(jié)。
如果沒有猜錯(cuò)，有些領(lǐng)導(dǎo)絕對是位籃球健將，否則不可能如此熱火朝天。‘
開展體育運(yùn)動(dòng)是件好事，應(yīng)該鼓勵(lì)和倡導(dǎo)，但若一味迎合著領(lǐng)導(dǎo)喜好，那就變味了。
很多單位都有些潛規(guī)則，主要領(lǐng)導(dǎo)喜歡啥，就大力發(fā)展啥，把體育運(yùn)動(dòng)異化為一種投其所好。
為滿足領(lǐng)導(dǎo)對體育成績的期待，借著普通崗位招聘名義，悄悄夾帶體育特長私貨便不足為奇了，江西農(nóng)商銀行2024年也曾在招聘中設(shè)置球類特長生門檻。
既然如此，干脆正大光明招聘專業(yè)運(yùn)動(dòng)員算了，何必搞得半遮半掩，羞羞答答呢。
說白了，這些單位之所以費(fèi)盡心思，在普通崗位招聘中搭車設(shè)置體育門檻，本質(zhì)上是“楚王好細(xì)腰”的心態(tài)在作祟。
主要領(lǐng)導(dǎo)偏愛體育賽事、看重賽事成績，下面的人便投其所好，不惜違背招聘公平、偏離單位主業(yè)，挖空心思為體育人才量身打造崗位。
殊不知，這種貌似聰明的低級(jí)操作，既破壞了招聘公平，傷害了廣大求職者的權(quán)益，也模糊了單位的核心職能，最終只會(huì)本末倒置、得不償失。
如果真的需要儲(chǔ)備體育人才，用于參與各類職工賽事，完全可以光明正大地設(shè)置專項(xiàng)體育崗位，明確招聘條件，公開、公平、公正地選拔，沒必要心里陰暗、私下操作。
上位者的偏好，往往會(huì)引發(fā)下面的盲目跟風(fēng)，進(jìn)而滋生出各種離奇亂相。
經(jīng)此一事，希望那些有些小愛好、又被下屬無限放大的領(lǐng)導(dǎo)們，能夠紅紅臉有所警醒。
別以為自己有多大本事，只是在那個(gè)位子上罷了。
-完-
筆不阿貴，文不奉承
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