4月25日上午,第十四屆貴州人才博覽會在貴州財經大學(花溪校區(qū))開幕。我市52家企事業(yè)單位攜1697個人才需求亮相專區(qū),以創(chuàng)意十足的場景布置、貼心周到的政策服務、精準匹配的崗位供給,向省內外廣大求職者拋出引智聚才的誠摯邀約。
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本屆人才博覽會,安順展區(qū)設計獨具匠心,45個展位有序排列,將“21℃的安順”展板與人才招聘場景布置有機結合。展區(qū)設置主題打卡點,融入非遺地戲面具、“安安”“順順”吉祥物等特色元素,“安順走一次 安順伴一生”等標語盡顯城市溫度。展位創(chuàng)新采用“掃碼識崗”模式,礦泉水瓶身印上招聘二維碼,求職者只需輕輕一掃,即可快速了解崗位詳情、政策待遇和發(fā)展前景,讓人才招聘更具互動性和便捷性。
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聚焦產業(yè)發(fā)展核心需求,安順本次引才重點向航空裝備制造、大數(shù)據(jù)等主導產業(yè)傾斜,共釋放航空領域人才需求85個、大數(shù)據(jù)領域人才需求326個。
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“希望通過這個平臺為安順‘兩城三基地’建設及高質量發(fā)展提供堅實的人才支撐。”安順市人社局副局長胡德仁介紹,參展單位涵蓋重點產業(yè)企業(yè)、公共服務機構和本地民營企業(yè)三大類:航空裝備制造、大數(shù)據(jù)等領域企業(yè)拿出核心崗位與優(yōu)厚待遇,全力突破產業(yè)發(fā)展技術瓶頸;優(yōu)質醫(yī)院、學校等公共服務單位整合資源,引進高素質專業(yè)人才,持續(xù)提升民生服務水平;本地民營企業(yè)則提供多元化就業(yè)崗位,為各類人才搭建廣闊成長平臺。
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展會現(xiàn)場,安順展區(qū)前人頭攢動,眾多求職者駐足咨詢。貴州師范大學電氣工程及其自動化專業(yè)應屆生劉仕順重點關注了航空航飛類崗位。他說,“此次招聘崗位既有面向應屆生的基礎技術崗,也有強調實踐能力的應用型崗位。不少崗位與我的專業(yè)相匹配,我目前比較心儀貴州龍飛航空附件有限公司,專業(yè)匹配,綜合待遇都符合我的預期,期待能留在安順發(fā)展。”
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甘肅中醫(yī)藥大學碩士生張家瓊是安順本地人,她意向投遞安順本地醫(yī)療單位,“現(xiàn)場老師的細致講解讓我對崗位要求有了更清晰的認識。作為家鄉(xiāng)人,希望能用所學知識服務家鄉(xiāng)群眾。”吉林建筑大學研究生鄭陽則看中安順的區(qū)位優(yōu)勢和專業(yè)匹配度,已投遞平壩、普定兩地的水務崗位:“安順離貴陽近,交通便利,加上有親友在這里,專業(yè)對口,很適合我發(fā)展。”
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用人單位也收獲頗豐。作為公共服務領域的單位之一,安順市中醫(yī)院本次帶來中醫(yī)內科、康復科等5個學科的崗位。“醫(yī)院重點面向中醫(yī)類專業(yè)人才,尤其是具備扎實專業(yè)背景和臨床潛力的碩士研究生,采用線上線下同步招聘方式,薪資嚴格按照國家政策執(zhí)行,并疊加安順市人才引進政策的各項待遇,截至目前已收到簡歷100余份。”安順市中醫(yī)院人事科工作人員謝嬌介紹,希望通過這次招聘補充基層中醫(yī)力量,提升區(qū)域中醫(yī)藥服務能力。
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人才是第一資源,服務是留才根本。此次招聘,安順在展區(qū)創(chuàng)新設立“就業(yè)創(chuàng)業(yè)”“高校畢業(yè)生檔案管理”“重點產業(yè)人才蓄水池”三大政策咨詢專區(qū),安排業(yè)務骨干提供“一對一”精準指導。從簡歷優(yōu)化、崗位匹配到政策解讀、權益保障,工作人員全程跟進,切實解決求職者求職擇業(yè)過程中的痛點難點問題,全力打通人才服務“最后一公里”。
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近年來,安順市始終堅持人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,相繼出臺推動高質量發(fā)展人才若干措施、航空產業(yè)城專項人才政策,落地全省市州首個“人才蓄水池”政策,構建起覆蓋“引、育、用、留”的全鏈條人才服務體系。聚焦“卡脖子”技術攻關領域,精準引進急需緊缺人才;從政策配套、崗位匹配到安居保障、職業(yè)發(fā)展,全方位為人才排憂解難,推動人才與城市雙向成就、共同成長。
安順市融媒體中心記者郭黎瀟
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