社保第六險，繳費標準公布！

來源 | 宿遷發布微信公眾號

編校 | 向會文 審核 | 陳寧 馬響響

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隨著人口老齡化加快

“一人失能，全家失衡”

成為很多家庭的難題

前不久

中辦、國辦發布意見

要求用3年左右的時間

基本建立長期護理保險制度

各地也在加快推進政策落地

那么，哪些人能夠享受待遇？

一起來看看

社保“第六險”

所有職工和居民均參加

長期護理保險制度是為失能人員的基本生活照料和醫療護理，提供服務或資金保障的社會保險制度，被稱為社保“第六險”，所有職工和居民均參加長期護理保險。在同一統籌地區，無論參保人來自農村還是城市，都從同一個資金池報銷費用，享受待遇。

5年左右

費率逐步過渡到0.3%左右

長期護理保險與基本醫保一起繳費，費率統一控制在0.3%左右。

單位職工由用人單位和個人共同繳費，用人單位繳費基數為職工工資總額，個人繳費基數為本人工資收入。退休人員也需要繳費，繳費基數與養老金水平掛鉤。

未就業城鄉居民長期護理保險籌資由個人和政府合理分擔，根據人均可支配收入核定繳費基數；費率可從0.15%左右起步，用5年左右時間逐步過渡到0.3%左右。

鼓勵靈活就業人員參保繳費。政府對符合條件的困難人群個人繳費部分予以分類資助。

18周歲以下人員跟隨父母或其他法定撫養人等參保，不用繳費也可以享受待遇。

服務項目包括

生活照護類和醫療護理類

長護險基金主要用于支付符合規定的長期護理基本服務所發生的費用，原則上不直接向失能人員發放現金。國家制定36項長護險服務項目目錄，包括協助進食、口腔清潔、洗澡等20項生活照護類項目，以及常規換藥等16項醫療護理類項目。

長護險待遇享受不設起付線。符合規定的長期護理服務費用，按未就業城鄉居民參保政策參保的，基金支付比例為50%左右；按單位職工參保政策參保的，基金支付比例為70%左右，退休人員享受單位職工參保待遇。

北京協和醫學院教授劉遠立：好鋼用在刀刃上。起步階段，長期護理保險主要重點保障對象是重度失能的老人和殘疾人，以后隨著籌資額和籌資渠道拓展和提高，再逐漸擴大保障范圍。

長護險護理人才缺口

達950萬人

截至去年底，全國60歲及以上人口突破3.2億人，其中約4000萬為失能、半失能老人，而持證養老護理員僅50萬人。按照國家標準供需比1∶4計算，護理人才缺口達950萬人。為此，我國不斷提升從業人員專業水平，擴大專業人才培養規模。按規劃，到2027年底，全國高等院校和職業學校累計新增醫養照護與管理專業布點，不少于30個。

為了提升職業吸引力，2025年，國家專門設立了新型職業工種——長期照護師，他們專門為享受長護險的失能人員，提供基本生活照料服務和醫療護理服務。目前，全國超過1萬人通過了長期照護師職業技能等級認定，基本實現各省、自治區、直轄市都有持證上崗的長期照護師。