多家藥企高管生變：恒瑞、復星、阿斯利康、輝瑞…

作者 | 曉琳

編輯 | 鄭瑤

一個月內，至少有復星醫藥、恒瑞醫藥、百濟神州、和鉑醫藥、博安生物、通化東寶、華蘭疫苗、再鼎醫藥、同仁堂、昆藥集團、阿斯利康中國、輝瑞中國、諾華中國、費森尤斯卡比中國等14家藥企出現董事會換屆或高管變動，這背后藏著藥企怎樣的發展動向？

01

本土制藥企業與Biotech迎高管變動

恒瑞醫藥、再鼎醫藥、百濟神州、和鉑醫藥、復星醫藥映射出了中國創新藥發展過程中企業所處的不同階段。前三家藥企進入了2025年藥企創新產品收入TOP10榜單，分別排在第2位、第10位和第1位。

恒瑞醫藥

2025年，恒瑞醫藥創新藥營收163.42億元，占總營收52%；2026年第一季度，創新藥營收占比又突破六成——營收45.26億元，同比增長25.75%。恒瑞醫藥還提出，2026年全年創新藥銷售收入增速超過30%的目標。

在此背景下，恒瑞醫藥既需要在研發端持續向上突破的科研高管，也需要在商業化、國際化深入的破局者。4月16日，恒瑞醫藥發布公告，正式完成新一屆董事會和管理層聘任。

研發端，朱國新被選為高級副總裁，其2025年12月加入恒瑞醫藥，擁有30余年全球跨職能藥物發現領導經驗，此前任禮來新藥研發中心副總裁。

商業化與國際化端，馮佶被選為總裁兼COO，其此前為阿斯利康亞洲區域副總裁、全球商業洞察與卓越業務高級副總裁，2025年4月加入恒瑞醫藥。

僅一年時間，馮佶年薪位列恒瑞醫藥高管第一，達653.62萬元，也證明了其自身價值和恒瑞醫藥對商業化/國際化人才的重視。馮佶加入后，恒瑞醫藥國際化迎來進一步突破——與GSK達成潛在120億美元里程碑及銷售分成的授權。此外，她還主導優化了恒瑞醫藥全球化管理架構，并拓展了東南亞市場。

再鼎醫藥

4月28日，王軼喆加入再鼎醫藥，出任運營合伙人、全球首席商務官兼大中華區總經理。縱觀其履歷，王軼喆曾深耕百時美施貴寶、葛蘭素史克、禮來等跨國藥企，是兼具研發、產品、商業與管理的復合型人才。

如今，再鼎醫藥已從初創Biotech成功蛻變為Biopharma，其2025年創新藥營收達32億元。

目前，再鼎醫藥面臨的挑戰是如何從“能賣藥”到“會賣藥、賣好藥”。王軼喆的加入，可以補齊再鼎醫藥在高效商業化與產品快速放量上的關鍵“拼圖”。據悉，其在禮來中國期間，16個月內推動了5個新產品成功上市。

百濟神州

2025年，百濟神州創新藥營收達378億元，同比增長40%，并實現了年度首次盈利。2026年第一季度，創新藥營收103.21億元，同比增長29.3%，且實現穩健盈利。

4月17日，百濟神州發布公告，提名Felix J.Baker、Olivier Brandicourt、Margaret Dugan、Anthony C.Hooper、Elizabeth F.Mooney、John V.Oyler、Alessandro Riva、Charles L. Sawyers、Shalini Sharp及王曉東為2026年年度股東大會董事候選人。

這份候選人名單覆蓋了研發、運營、資本、管理等全維度領域，補齊向Biopharma蛻變所需的商業化與精細化運營短板的意圖躍然紙上。

和鉑醫藥

4月16日，和鉑醫藥宣布任命宗忱為公司總裁，這是和鉑醫藥成立近十年來首次設立總裁職務。

設立這一要職的背后，是和鉑醫藥2025年業績的爆發與戰略全面提速。和鉑醫藥2025年營收1.58億美元，同比增長3倍；凈利潤6.5億元，同比增長33倍。和鉑醫藥計劃，2026年營收將繼續保持不低于40%-50%的增長。

宗忱正是為此而來，能為和鉑醫藥進階之路上的管線戰略與對外合作提供關鍵助力。他曾作為創始首席執行官領導恒瑞醫藥美國子公司的全球業務拓展；更早之前，他在默沙東、百時美施貴寶及輝瑞等擔任高管，負責管理全球業務板塊、統籌大規模商業產品組合，并主導過多項重大業務拓展、許可引進及并購交易。

復星醫藥

4月2日，復星醫藥發布首席財務官變更公告，因工作安排調整，陳戰宇辭去首席財務官職務。辭任后，其仍將繼續擔任本公司高級副總裁職務。同時，董事會聘任黃智為公司高級副總裁、首席財務官、創新藥事業部聯席總裁。

復星醫藥表示，公司以創新研發突破與全球化體系升級為“雙引擎”，實現了2025年創新藥營收98.93億元（占制藥業務收入33.16%）；境外營收129.77億元（占營業收入31.15%），同時公司國際化進程已從“產品出?！边~向“體系出?！?。

新任CFO黃智的履歷，恰好與這一發展路徑高度契合——黃智曾在諾華制藥深耕逾13年，擔任大中華區業務流程與管控負責人、大中華區業務規劃與分析負責人等；此后在百濟神州任職4年多，擔任大中華區CFO、創新中心財務負責人等，深度參與了全球化商業擴張；履新復星醫藥前，他還在亞盛醫藥擔任全球企業發展與財務高級副總裁。

02

跨國制藥巨頭在中國的人事變化

除本土藥企，跨國制藥巨頭也經歷了一波人事更迭。

諾華中國

5月1日，諾華日本實體瘤業務負責人劉正亞加入中國團隊，出任諾華中國腫瘤治療領域負責人；4月1日，諾華中國神經科學及移植治療領域負責人徐薇兼任諾華中國免疫治療領域代負責人。

阿斯利康中國

4月21日，阿斯利康中國前助理副總裁兼飛鷹業務負責人言華國離職，后面加入翰森制藥，擔任渠道運營發展部及代謝事業部副總裁一職。阿斯利康中國心血管/腎臟及代謝事業部中區銷售執行總監孫方方成為飛鷹業務負責人。

就在言華國離開阿斯利康中國的前一個月，阿斯利康中國新設立生物制藥業務全產品渠道事業部，阿斯利康中國副總裁楊盛斌被聘為負責人，而飛鷹業務被納入其中，言華國向楊盛斌匯報。

費森尤斯卡比中國

4月3日，默克中國原醫藥健康董事總經理張巍出任費森尤斯卡比中國總裁兼董事長。

輝瑞中國

4月初，輝瑞中國炎癥免疫事業部總經理劉菁辭職，后面加入再鼎醫藥，擔任高級副總裁免疫事業部負責人。輝瑞中國現任廣闊市場事業部總經理張建輝將暫代炎癥免疫事業部總經理職務。

本土藥企正根據自身從Biotech向Biopharma跨越或進一步向創新化、國際化躍升的需求，精準補齊研發、商業、財務等人才。同時，本土創新藥企對跨國藥企人才展現出強大吸引力。