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      大俠心理:認知行為療法入門實操課|第 02期

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      專業認證課程 · 2026 第 02 期

      從理論到實踐

      認知行為療法入門實操課

      系統學習 CBT 核心理論,掌握評估、概念化和干預技術,真正幫助來訪者發生改變

      開課初衷

      為何開展這門課?

      認知行為療法 (Cognitive Behavioral Therapy, CBT) 課程是每位咨詢師入門的必修課,我在剛入門心理咨詢師的時候系統地聽過一遍認知行為課程,通過課程的學習,發現認知行為的技術更適合確實更適合新手學習。

      根據 Butler 等人(2006)被廣泛引用的元分析(Meta-analysis)審查,CBT在治療成人焦慮障礙、抑郁癥、軀體化障礙以及憤怒控制問題上具有極高的干預效應值(Effect Size)。

      CBT 的手冊化(Manualized)特質使其在不同文化和醫療資源背景下具有高度的可復制性,對于新手咨詢師來說,也比較容易掌握。

      這是一個基礎的入門課,如果你對認知行為感興趣不妨從這門課先開始入門。

      目前課程根據 《認知行為療法:基礎與應用》、《認知行為療法新手治療師實踐指南》、《認知行為療法中的核心勝任力》 進行,未來我們也計劃將認知行為療法的課程做成一個長程流派培訓。

      起效機制

      CBT 如何幫助來訪者?

      01 認知重構

      Cognitive Restructuring

      咨詢師協作來訪者識別并挑戰維持心理痛苦的“認知歪曲”(Cognitive Distortions)。通過引導式的蘇格拉底式提問(Socratic Questioning),來訪者學會檢驗這些自動思維的證據,從而發展出更具適應性和現實感的替代性信念。

      02 行為實驗與激活

      Behavioral Experiments & Activation

      單純的認知改變往往不夠,CBT強調通過行動打破“負性強化”的循環。例如,通過暴露技術(Exposure)讓來訪者在安全環境下直面恐懼,或者通過行為激活(Behavioral Activation)鼓勵抑郁來訪者重新參與能帶來愉悅感和掌控感的活動,以此來收集新的經驗數據,驗證或推翻原有的非理性信念。

      03 技能獲得與自我效能感提升

      Skill Acquisition & Self-Efficacy

      CBT的最終目標是“讓來訪者成為自己的咨詢師”。

      通過教授放松訓練、正念(Mindfulness)、情緒調節和問題解決技巧,來訪者獲得了應對未來壓力的心理工具,這種賦能(Empowerment)過程能顯著降低復發率。

      對于新手咨詢師的價值

      CBT適合新手咨詢師嗎?

      1.


      提供清晰的個案概念化(Case Conceptualization)抓手:

      新手咨詢師在面對來訪者錯綜復雜的生命故事時,極易陷入迷茫。CBT的“認知-情緒-行為-生理”三角模型,提供了一個高度清晰、結構化的信息抓手。它教會新手如何將龐雜的臨床信息剝絲抽繭,形成有邏輯的干預假設。

      2.


      極佳的實操訓練(Experiential Learning)載體:

      由于CBT技術具有高度的操作化定義,它非常適合在結構化培訓項目中,通過角色扮演(Role-play)和小組模擬(Group Simulations)進行刻意練習。從議程設置(Agenda Setting)到布置家庭作業,這種明確的步驟和反饋機制能迅速降低新手初入臨床的焦慮感,快速建立專業勝任力。

      3.

      為整合其他流派奠定“骨架”:

      在掌握了CBT的結構感和干預邊界后,新手在后續深入研究精神動力學(Psychodynamic Therapy)、個人中心療法(Person-Centered Therapy)或敘事療法時,不僅不會產生理論沖突,反而能形成“以CBT為臨床骨架,以動力學評估為深度,以人本態度為關系血肉”的良性整合。

      課程大綱

      13 周課程安排

      查看每周課程詳細安排、實操練習和課后作業

      第 01 周 · 建立 CBT 整體框架,理解想法決定感受到核心原理

      CBT 入門概覽:是什么?

      理論內容

      • CBT的哲學起源

      • CBT發展三大浪潮:以及與MBCT(正念認知療法)、DBT(辯證認知療法)、ACT(接納承諾療法)的關系

      • CBT如何起效:認知框架、循證精神與合作式經驗主義

      • CBT只需要工作12次嗎?CBT個案全流程

      • 國內的CBT培訓是怎么樣的?實際應用情景是怎么樣的?

      實操練習

      • 小組討論:談談對CBT的理解及印象中的CBT

      • 小組練習:如何向來訪者介紹CBT的工作?

      • 思維日志:準備一本記錄本,以自己的情緒波動為錨點,開始嘗試每周記錄自己的想法、情緒與感受

      課后作業:首次嘗試留意自己的情緒和想法,并在思維日志上做記錄。同時也要留心覺察自己在記錄時產生的困惑及不確定的地方。

      第 02 周 · CBT中的循證原則、協作態度、目標導向的工作指南

      CBT 治療的核心原則

      理論內容

      • 如何基于概念化、反饋與文化差異理解來訪者

      • 如何更溫和地使用CBT中的心理教育、認知干預與行為實踐

      • 如何理解CBT的時效性、結構化、目標導向與資源取向

      • 「治療同盟」在CBT中的角色與重要性

      • 如何識別與修復治療關系的破裂

      實操練習


      • 對CBT核心治療原則的理解小組討論

      • 分享首周對想法、情緒與感受的記錄

      • 思維日志:反思一段真實或想象的困難咨詢關系,用自己的話來記錄可能的想法與感受,寫下覺察日志。


      課后作業:練習使用《日常活動記錄表》

      第 03 周 · CBT如何理解人和問題

      CBT 的個案概念化

      理論內容

      • CBT如何理解來訪者:CBT的個案概念化

      • 自動思維、中間信念、核心信念初識

      • 認知概念化全景:一例完整的概念化模型

      • 基于優勢的認知概念化與傳統認知概念化

      實操練習


      • 小組討論:對認知概念化的理解

      • 課堂練習:根據給定的案例背景合作繪制橫向概念化模型

      • 大組討論:關于橫向概念化的模型撰寫、《日常活動記錄表》的使用體驗


      課后作業:使用橫向概念化模型重新理解前兩周的思維日志

      第 04 周 · CBT中的評估

      評估性會談與議程設置

      理論內容

      • 評估性會談做什么:評估性會談的目標與結構

      • CBT協作精神的體現:AOA式議程設置法

      • 如何建立治療期待

      • 初診印象、總目標與治療計劃的溝通技巧

      • 評估過程中的挑戰與應對

      實操練習


      • 三人小組:練習如何根據評估會談的結構設置議程、練習難點及疑問


      課后作業:與一位真實來訪(或練習伙伴)嘗試完成一次評估性會談;嘗試根據先前工作經驗或練習案例撰寫《心理咨詢初始訪談表》

      第 05 周 · 從評估階段始,之后每次會談都要和來訪討論家庭作業

      家庭作業:讓改變在會談外發生

      理論內容

      • 如何討論家庭作業:行動計劃的意義與類型

      • 來訪者不做家庭作業怎么辦?如何提高行動計劃遵循度

      • 布置作業會有哪些困難?提前暴露阻礙

      • 如何幫來訪者克服困難?對困難進行概念化

      實操練習


      • 角色扮演:針對給定情境合作制定行動計劃;大組討論:針對行動計劃的迷思、《初始訪談表》的填寫體驗


      課后作業:制定自己的專屬行動計劃

      第 06 周 · 從評估到治療

      首次會談做什么

      理論內容

      • 首次治療會談要準備哪些:核心目標與會談結構

      • 如何判斷來訪者有沒有抑郁癥?心境檢查怎么做?

      • 如何設定治療目標?

      • 來訪者不配合怎么辦?如何應對會談過程中的挑戰

      實操練習


      • 角色扮演:關于咨詢目標的商定過程及具體化


      課后作業:回顧前期會談工作的結構,撰寫自己專屬的前3次工作框架及會談流程表

      第 07 周 · 開始治療

      自動思維的識別

      理論內容

      • 自動思維的特征:自動涌現、信以為真

      • 治療的起點:功能不良的自動思維

      • 如何向來訪者解釋自動思維

      • CBT如何引出自動思維:挑戰及困難

      實操練習


      • 輪流提供一個令自己困擾的小場景,并梳理場景中的「情境-自動思維-情緒/行為/生理感受」等要素


      課后作業:練習使用《自動思維三欄表》記錄相關情緒事件

      第 08 周 · 自動思維的評估與回應

      認知重構

      理論內容

      • 如何選擇關鍵的自動思維

      • CBT如何評估自動思維:蘇格拉底式提問的底層邏輯

      • 常見認知歪曲的類型及應對

      • 問題延伸:如果自動思維是事實,該怎么辦

      • 《三欄表》與《五欄表》的使用及注意事項

      實操練習


      • 三人小組:根據給定的情境練習蘇格拉底式提問

      • 小組討論:《自動思維三欄表》的撰寫及相互反饋

      • 大組討論:對于認知重構的難點及疑問


      課后作業:填寫《思維記錄三欄表》,增加「行為后果/生理感受」欄

      第 09 周 · 抑郁來訪的行動方案

      行為激活與活動安排

      理論內容

      • 行為對情緒和思維的影響

      • 如何協作式的與來訪者討論活動安排

      • 撬動情緒的最小支點:行為激活技術

      實操練習


      • 角色扮演:扮演一位長期在家、極少出門的抑郁來訪者,使用相應的行為激活技術,協作式的與來訪者討論潛在可行的行動方案。


      課后作業:通過錄音與逐字稿進行反思:這樣的安排是否符合合作性精神

      第 10 周 · 行為干預技術的實操應用

      如何行為干預

      理論內容

      • 漸進式暴露技術與系統脫敏

      • 自下而上調整思維的技術:行為實驗

      • 行為與情緒的雙重調節技術:放松訓練

      實操練習


      • 小組練習:根據給定的案例情境,嘗試為其匹配一種行為改變技術,說出選擇相應技術的理由并給出簡單的實操步驟。

      • 角色扮演:成員輪流設計一些可能引發焦慮的情境,根據相應情景使用近兩周學過的可用技術進行應對。


      課后作業:1.在原有三欄表的基礎上,嘗試填寫《思維記錄五欄表》2.在接下來的1-2周,根據指導語完整的練習并感受漸進式肌肉放松法,并且在此基礎上根據實際情況,自行設計一版「5分鐘版練習/10分鐘版練習」的素材內容。

      第 11 周 · 在共情和理性之間工作

      如何調節來訪的情緒

      理論內容

      • CBT中情緒工作的重要性:咨詢的核心錨點

      • CBT中如何開展積極/消極情緒的工作

      • 如何區分「自動思維」與「情緒」or「感受」

      • CBT如何直接對情緒進行調節

      實操練習


      • 小組討論:從任意小組成員開始,輪流提出一個情緒詞,其余小組成員根據相關詞匯輪流說出近義詞,直至近義詞說盡。完成5-8個詞匯的聯想后進行討論:該如何對情緒維度進行劃分。


      課后作業:使用《甄嬛傳》中的片段,揣摩給定場景中不同人物可能具有的情緒及情緒變化過程,并整理一份可能的認知概念化解析(包含情境-自動思維-情緒)

      第 12 周 · 為何 CBT 咨詢短平快?

      CBT 的會談結構

      理論內容

      • CBT的常見會談結構:開始-中間-結束分別做什么/怎么做

      • 會談超時/漏項:結構化時的困境與應對

      • 會談結構各部分的具體問題

      • 如何應對議程偏離:會談中的跑題及其應對方式

      實操練習


      • 角色扮演:以結構化的方式練習心境檢查與議程設置;難點及疑問


      課后作業:完成一次真實或練習性的完整CBT會談,錄音/錄像并自我評估:結構是否清晰?哪個環節最薄弱?寫下改進計劃,準備下節課最終分享

      第 13 周 · 課程的回顧整合與告別

      CBT 治療計劃和結束

      理論內容

      • 治療路線圖:如何使用概念化來指導治療計劃

      • 認知概念化演變:思維日志的十周回顧

      • 旅程的終點:回顧與整合

      • 督導資源與學習社群

      • CBT咨詢師的自我成長與未來可整合的視角

      • 進階方向之:針對特定障礙的專項訓練

      實操練習


      • 小組討論:階段性收獲、進展的總結與反思


      課后作業:撰寫一份完整的CBT個案報告,包含:評估摘要、認知概念化圖、治療計劃、至少3次會談摘要、來訪者進展評估,以及你作為CBT咨詢師的成長反思

      課程結構

      每周 90 分鐘如何分配

      理論講解與實操練習雙軌并行,每節課兼顧知識輸入與技術輸出

      理論精講

      當周核心概念講解 · 案例示范 · 問答答疑

      小組練習

      導師現場示范干預技術 · 角色扮演 · 互為來訪者/咨詢師 · 觀察反饋

      作業答疑

      提煉本周要點 · 布置課間實踐任務 · 開放式討論 · 個人困惑解答

      課程講師

      關于授課教師


      邢宇軒

      注冊心理師 · CBT 督導師 · 高校心理咨詢師

      · 首都師范大學咨詢與治療碩士

      · 中國心理學會注冊心理師

      · 聞敘心理創始人、團體CBT中文譯者

      · 整合取向咨詢師(CBT+MI),專注于以人為中心的整合式CBT實踐工作

      9

      從業經驗

      2100小時

      個案小時數

      15

      培訓經驗

      認知行為療法不只是技術的集合——它是一種思維方式。當咨詢師真正理解了"想法如何塑造感受與行為",他就不只是在使用工具,而是在幫助來訪者重新理解自己與世界的關系。

      —— 邢宇軒

      課程報名

      開課時間和收費

      COURSE INFO

      課 程 信 息

      ○ 課 程 | 認知行為入門實操課|第 02 期

      ○ 時 間 | 2026年6月18日 - 9月10日 · 每周四晚19:30-21:00

      ○ 方 式 | 線上騰訊會議 · 視頻直播;理論課程部分有視頻回放,回放期限一年。

      ○ 考 勤 | 滿勤發放學習證明,缺勤 2 次以上不發放學習證明。

      ○ 人 數 | 45 人左右

      ○ 費 用 | 原價¥ 2,099 / 全程13節課;現價¥ 599,付費確認席位;

      掃碼添加助教 · 報名咨詢

      微信號:wdxpsy

      常見問題

      1.課程適合人群

      • 心理咨詢在讀/從業者

        • 希望系統補全 CBT 理論框架,并將技術落地到實際咨詢中

      • 學校/醫院/社區心理工作者

        • 需要循證工具支持日常工作,幫助服務對象改善情緒與行為

      • 渴望自我成長的學習者

        • 想通過理解 CBT 模型,更好地覺察和調整自身思維與情緒模式

      2.課程會有證明/證書嗎?課程有回放嗎?

      課程結束,考勤滿足出勤的 80%,會發學習證明。課程有回放,看回放不算考勤。

      3.報名后可以退款嗎?

      本課程為虛擬知識產品,暫不接受退款,請確認學習意向后再報名。

      說明:課程內容可能會有微調,具體課程內容以實際為主。

      本文參考:Butler, A. C., Chapman, J. E., Forman, E. M., & Beck, A. T. (2006). The empirical status of cognitive-behavioral therapy: a review of meta-analyses. Clinical Psychology Review, 26(1), 17-31.American Psychological Association (APA). Clinical Practice Guidelines for the Treatment of Depression, PTSD, and Anxiety.Beck, J. S. (2020). Cognitive Behavior Therapy: Basics and Beyond (3rd ed.). Guilford Press.Erickson, D. H., Janeck, A. S., & Tallman, K. (2007). Cognitive-behavioral group therapy for patients with various anxiety disorders. Psychiatric Services, 58(9), 1205-1211.

      相關培訓介紹

      預約低價 99 元內心理咨詢

      預約 300 元內的注冊心理師

      預約 300 元內個體督導(僅對報名課程的同學開放)

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      公眾號:大俠心理,bilibili:王大俠心理,知乎:王大俠心理,小紅書:王大俠心理

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