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      首都醫科大學附屬北京安貞醫院2026年第二批面向應屆畢業生(含社會人員)公開招聘公告

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        首都醫科大學附屬北京安貞醫院成立于1984年4月,由我國胸心血管外科奠基人吳英愷院士創立,是以治療心肺血管疾病為重點的三級甲等綜合性醫院。作為國家區域醫療中心輸出醫院和首批國家心血管疾病臨床醫學研究中心,在全國心血管領域處于領軍地位,多學科綜合實力強勁。醫院現有通州院區、朝陽院區兩個院區,在職職工5800余人,現有北京學者、國自然杰青、突貢等省部級以上人才70余人。擁有國家重點學科1個,國家臨床重點專科5個,省級臨床重點專科7個,北京市質控中心2個。

        根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發〔2010〕102號)、《關于進一步規范事業單位公開招聘有關問題的通知》(京人社專技發〔2012〕247號)、《北京市引進畢業生管理辦法》(京人社畢發〔2021〕22號)等文件精神,結合實際工作,現將公開招聘事宜公告如下:

        一、招聘對象

        列入國家統一招生計劃的高校應屆畢業生(畢業證書落款年度為2025、2026年的高校畢業生,及2024年離校未就業、未與任何單位簽訂合同且無單位繳納社會保險記錄畢業生,不含定向、委培)、海外留學回國人員(需符合北京市留學回國人員落戶條件)、社會人員、2026年博士后出站人員(國內博士后出站人員應達到設站單位出站要求,并符合全國博士后管理委員會關于進京落戶的條件和要求)。

        首都醫科大學附屬北京安貞醫院在招聘過程中全面貫徹落實國家關于住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”的政策要求,歡迎取得住院醫師規范化培訓證書的醫師應聘。

        二、招聘基本條件

        (一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導,遵守憲法和法律;

        (二)品行端正,熱愛醫療衛生事業,有良好的團隊合作意識、職業道德追求和奉獻精神,無違法犯罪記錄;

        (三)具備崗位所需的專業知識和技能,適應崗位要求的身體條件;

        (四)應屆畢業生最高學歷在校期間成績優秀,成績單無不及格科目;在入職報到及非京生源畢業生引進申報前須取得相應學歷、學位,否則不予以接收;

        (五)研究生須通過大學英語六級考試(425分及以上),留學回國人員提供相應的外語成績證明;

        (六)非京生源畢業生符合北京市引進非北京生源畢業生相關政策;

        (七)年齡要求:38周歲及以下限1987年5月及以后出生;40周歲及以下限1985年5月及以后出生;45周歲及以下限1980年5月及以后出生;

        (八)社會人員須具有北京市常住戶口且人事檔案在京,或符合北京市引進人才管理辦法高層次人才引進條件;

        (九)符合回避制度的有關規定,具備崗位要求的其它條件。

        三、招聘崗位需求及其他要求

        詳見附件

        四、報名方式及時間

        應聘人員請登錄北京安貞醫院官網(www.anzhen.org)(僅限電腦登錄填報),進入專業版-人才招聘專欄,點擊公告申請,按要求填報個人信息,不接收紙質簡歷。每位考生限報考1個崗位。

        報名時間:即日起至2026年5月18日

        五、招聘程序

        (一)資格審查

        人力資源部將根據招聘公告條件,對應聘人員進行資格審查。資格審查貫穿公開招聘全過程。應聘人員須完整提供真實、有效的個人信息及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者,一經發現,立即取消應聘人員相應資格,已辦理聘用手續者取消聘用。應聘人員本人承擔由此產生的相應后果。

        若考生所學專業學科代碼與所報考崗位專業學科代碼不一致,或國外院校考生所學專業名稱與所報考崗位專業學科不一致,但與崗位所要求的學科專業類同,可對照教育部歷年公布的專業目錄,以及經教育部批準的各學校特設專業目錄,提供所在學校、院或系級出具的相關專業說明材料;國外院校考生提供翻譯過的專業課程目錄及成績單;同一專業的專業學位和學術學位均可報名;所學專業與代碼不一致的可結合實際情況進行審核。

        (二)初試

        初試包括筆試和科室面試。筆試內容為相關專業知識,采取閉卷考試方式,滿分為100分,劃定合格分數線為60分,筆試合格者確定為參加科室面試人選。科室面試成績滿分為100分,面試合格分數線為60分。筆試、科室面試成績按照60%、40%的權重計入初試成績。筆試、科室面試的時間、地點另行通知。

        根據初試成績從高到低排序、按1:3的比例確定參加復試人選。對于未達到1:3的崗位,按成績不低于合格線的實際人數參加復試。人力資源部將通過郵件或短信等形式通知擬參加復試人員。

        (三)復試

        復試實行100分制,由院內面試考官對應聘人員進行考核。復試的時間、地點另行通知。初試、復試成績按照40%、60%的權重計入綜合成績。

        (四)體檢及公示

        根據綜合成績排序,按1:1的比例確定參加體檢人選,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。各招聘崗位若出現空缺,由用人科室及復試面試評審組決定是否進行順延。經院長辦公會和院黨委會審批通過后,對考核和體檢均通過的擬聘用人員在醫院官網公示七個工作日。公示無異議的按有關規定辦理后續手續。

        六、待遇

        擬接收來院工作人員按照北京市和醫院相關規定兌現待遇。

        七、注意事項

        應聘人員應保證通信暢通。如因聯系不暢造成無法接收通知,后果由其本人負責。

        八、聯系方式

        地址:北京市朝陽區安貞路2號(北京安貞醫院人力資源部)

        人力資源部電話:010-64456307

      首都醫科大學附屬北京安貞醫院

      2026年5月7日

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