挖貝網(wǎng)5月9日,開能健康[300272]近期發(fā)布2025年年度報(bào)告,報(bào)告期內(nèi),公司實(shí)現(xiàn)全年?duì)I業(yè)收入18.41億元,較上年同期增長(zhǎng)6.77%,歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)5600.89萬元,較上年同期下降20.43%。
報(bào)告期內(nèi),公司國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)聚焦“深耕民用、開拓商工”的核心戰(zhàn)略,扎實(shí)推進(jìn)市場(chǎng)布局,在民用產(chǎn)品市場(chǎng)持續(xù)深耕,重點(diǎn)圍繞POE軟水機(jī)、POU整機(jī)、濾芯等核心拳頭產(chǎn)品,精準(zhǔn)對(duì)接家電、暖通、制冷、櫥柜、衛(wèi)浴等多個(gè)行業(yè)的知名品牌客戶,憑借穩(wěn)定的產(chǎn)品品質(zhì)、完善的服務(wù)體系以及定制化解決方案,成功成為眾多頭部品牌在凈水領(lǐng)域的核心供應(yīng)商,進(jìn)一步鞏固了在民用凈水產(chǎn)品的市場(chǎng)地位,提升了開能智造的核心競(jìng)爭(zhēng)力。報(bào)告期內(nèi),國(guó)內(nèi)市場(chǎng)貢獻(xiàn)收入63,743.78萬元,占公司全年?duì)I業(yè)收入的34.63%,較上年增加6.64%。
報(bào)告期內(nèi),為順應(yīng)外部環(huán)境變化、提升全球化運(yùn)營(yíng)韌性,公司于2025年全面啟動(dòng)國(guó)際業(yè)務(wù)架構(gòu)重構(gòu),將原有分散的國(guó)際業(yè)務(wù)整合為兩大核心板塊:一是北美業(yè)務(wù)大區(qū):由公司控股的北美子公司作為市場(chǎng)開拓與維護(hù)的主體,總部北美業(yè)務(wù)大區(qū)負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)協(xié)同與資源調(diào)配,以有效應(yīng)對(duì)貿(mào)易政策不確定性、降低關(guān)稅成本、貼近核心客戶需求;二是國(guó)際業(yè)務(wù)大區(qū):為確保公司國(guó)際化戰(zhàn)略與海外渠道下沉行動(dòng)步調(diào)一致、形成合力,公司統(tǒng)籌北美以外全部海外市場(chǎng),取消區(qū)域化分散架構(gòu),實(shí)行扁平化與資源集約化的管理,調(diào)整打破了原有區(qū)域壁壘,提升了產(chǎn)品組合策略與價(jià)格管理體系。報(bào)告期內(nèi),公司來自海外市場(chǎng)的銷售收入達(dá)120,351.49萬元,占全年?duì)I業(yè)收入的65.37%。
高管薪酬方面,董事長(zhǎng)瞿建國(guó)從公司獲得的稅前報(bào)酬總額43.6萬元,總經(jīng)理瞿亞明從公司獲得的稅前報(bào)酬總額150.78萬元,財(cái)務(wù)總監(jiān)劉文軍從公司獲得的稅前報(bào)酬總額80萬元,董事會(huì)秘書徐延茂從公司獲得的稅前報(bào)酬總額74萬元。
挖貝網(wǎng)資料顯示,開能健康是一家全球人居水處理綜合解決方案及產(chǎn)品和服務(wù)的提供商。致力于全屋凈水機(jī)、全屋軟水機(jī)、商用凈化飲水機(jī)、RO膜反滲透凈水機(jī)、多路控制閥、復(fù)合材料壓力容器、膜元件等人居水處理產(chǎn)品及核心部件的研發(fā)、制造、銷售與服務(wù)。
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