女子稱58同城求職遇“不接受潛規則就不錄用” 平臺：3個工作日內核查處理

近日，一名女子發帖稱，自己求職期間疑似被告知“不接受潛規則就不錄用”，引發網絡關注。

紅星新聞聯系到當事人王女士，其稱近期她在“58同城”等平臺求職時，通過“58同城”的工作人員聯系上一家企業HR，遭遇HR推送的所謂“董事長”暗示“出差酒店可能發生關系”，并告知“不接受潛規則就不錄用”。王女士已向“浙里辦”平臺投訴。

58同城工作人員對此回應稱，平臺僅審核企業手續等，私下微信溝通內容無法監控，目前正核實，將在3個工作日內處理。

王女士與招聘人員聊天截圖

求職者：被告知不接受潛規則就不錄用

5月13日，王女士告訴紅星新聞，她近期求職期間，使用58同城小程序投遞簡歷，共投遞約七八家公司。5月12日下午四五時，她接到一通自稱58同城員工的電話，稱有個HR看了她的簡歷很滿意，要加她微信。王女士回憶，出于對平臺的信任，她當時未查看后臺記錄。

王女士和這名HR的聊天記錄顯示，該HR稱涉事企業是一家做汽車的外企，發來薪資待遇信息，并詢問王女士是否接受出差應酬和喝酒，還有一些用人要求。在王女士詢問更多工作細節時，對方稱是招集團董事長的私人秘書，并發給王女士所謂集團“董事長”的微信號。

王女士添加這名“董事長”的微信，雙方進行了通話。王女士印象中這個“董事長”的聲音聽上去僅二三十歲，朋友圈只能看到近期發了一個轉動方向盤開豪車的視頻，她說這讓她覺得“有點像網絡上‘釣魚’的”。

所謂“董事長”的朋友圈截圖

王女士稱，在溝通中，“董事長”明確說，“如果外出，可能是出差，或者是一些酒店”，并詢問“如果發生這種可能有發生關系的情況，你會怎么辦”。王女士當即表示“接受不了”。

隨后，前述HR又給王女士發消息問其是否接受。王女士反問，這個崗位非得接受非工作的內容嗎？并提出去公司面談。HR告知如果接受不了潛規則這一點，公司不會錄用王女士，并發給王女士一個定位。

王女士提到，“HR說我在BOSS也投過他們，但我從來沒接觸過汽車行業，覺得很奇怪。”事后核查發現，其投遞記錄中并無該公司，且所有投遞崗位均位于其他區域。王女士擔心自己的個人信息被泄露。

王女士隨后將與HR的聊天記錄打碼后發布至社交平臺，引發網絡關注。王女士告訴紅星新聞記者，她曾做過女董事長的助理，日常也會幫忙處理私人瑣事，因此最初對方提及私人事務時，她并未立即拒絕。她想著但凡聯系上了就多了解一下，但明確表示自己絕不會接受違法或違背個人意愿的要求。

王女士提到，她在跟HR聊天時察覺到了不對勁，但若不順著對方話語回應，對方就不會那么明確地說出并發定位。她稱將聊天內容發在網上，主要是想要提醒大家注意避雷。評論區既有支持也有質疑，“有人說我欲拒還迎，讓我心里很不舒服”。但她仍希望借此提醒求職者：“特別是剛畢業兩三年的人，可能看不出這種潛規則暗示。如果遇到類似助理崗位有奇怪話語，希望能給大家提個醒。”

王女士表示，5月12日晚，她已向“浙里辦”平臺投訴此事，并向紅星新聞提供了她反映投訴的頁面截圖。

58同城工作人員：

涉事企業系委托中介公司招聘，正核查

5月13日晚，紅星新聞記者致電58同城浙江地區工作人員李先生。李先生確認，此前是其聯系王女士并告知有企業HR添加其微信。他表示，該操作系58同城日常工作流程：企業HR在后臺留言稱聯系不上求職者，工作人員便會通過平臺信息找到求職者的聯系方式，并致電通知有HR想聯系求職者，“只是通知一聲，不想通過就不通過”。

58同城浙江地區工作人員表示正核查

對于王女士反映未向該公司投遞簡歷的說法，李先生表示，招聘信息實際由中介公司發布，受企業委托代為招聘，給王女士所發定位也是中介公司一個工作室的位置。平臺后臺僅顯示中介發布的崗位信息及求職者聯系方式，中介公司與委托企業并非同一主體。

關于涉事企業審核問題，李先生稱，入駐平臺的企業需上傳營業執照、法人信息并完成人臉識別，本次事件涉及的企業相關資料齊全。平臺無法對每家企業進行實地核查。

針對王女士所稱潛規則暗示相關言論，李先生表示，求職者與HR的微信聊天記錄屬于雙方私下溝通，平臺無法獲取相關數據。目前平臺已接到相關反饋，正處于核實階段，若查實確有此類情況，將在3個工作日內拉黑涉事企業，但一般不會取消中介合作，因中介通常負責多家企業的招聘工作。

（應受訪者要求，文中王女士為化名）

紅星新聞記者 陳卿媛