遼寧
太離譜了，這完全是形式主義體罰式管理，根本不合理、不人性化。
拆解這個(gè)奇葩規(guī)定
1. 出錯(cuò)懲罰離譜
一單失誤抄10遍，超1單直接罰抄50遍，不是整改業(yè)務(wù)，純粹耗時(shí)間、磨人。
2. 連帶內(nèi)卷考核
還要鎖定片區(qū)單量前10的站點(diǎn)，只要有失誤小哥全員被罰式抄寫，搞連坐式追責(zé)。
3. 強(qiáng)制時(shí)間卡點(diǎn)
必須當(dāng)晚22點(diǎn)前上傳反饋，占用快遞員下班休息時(shí)間，變相無償加班。
為啥大家都反感
- 快遞失誤很多不是小哥的問題：分揀錯(cuò)、包裝爛、商家發(fā)錯(cuò)、系統(tǒng)分配不合理，最后鍋全派給派送員。
- 不靠培訓(xùn)整改、優(yōu)化流程，只會(huì)靠罰抄、體罰、形式主義施壓，解決不了根本問題，只會(huì)消磨積極性。
- 占用私人休息時(shí)間，又沒有加班費(fèi)，純純壓榨基層勞動(dòng)力。
這種規(guī)定說白了：管理層懶政，不想優(yōu)化流程，只會(huì)拿底層快遞員立規(guī)矩、做表面臺(tái)賬，完全不接地氣也不合情理。
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