賦能充電！花都基層“頭雁”開啟履職“第一課”

為建強基層“領頭雁”隊伍，筑牢鄉(xiāng)村振興、基層治理“壓艙石”，4月13日，由花都區(qū)委組織部、區(qū)委黨校聯(lián)合舉辦的全區(qū)新一屆村（社區(qū)）黨組織書記任職培訓班正式開班，并同步開展駐村第一書記、選調生年度培訓，一場干貨滿滿、務實管用的“賦能充電”之旅正式啟程。

會上，全體新一屆村（社區(qū)）黨組織書記和駐村第一書記、選調生面向國旗、黨旗莊嚴宣誓，集體接受廉政警示教育。

新一屆村（社區(qū)）黨組織書記就職宣誓儀式

云峰社區(qū)黨委書記王曉蓮作為就職宣誓的領誓人，內心十分激動：“舉起右拳的那一刻，感覺肩上的責任更重了。這不僅是一份誓言，更是對組織、對群眾的鄭重承諾，今后我一定牢記初心、扎根社區(qū)，把小事辦實、把實事辦好。”

一場莊重的宣誓儀式、一堂深刻的廉政教育，為新任“頭雁”們上好履職“第一課”。

這場為期5天的培訓緊貼基層實際、精準按需施教，采用“課堂教學+現(xiàn)場觀摩+案例分析”的立體教學模式，讓基層干部聽得懂、用得上、有收獲。

精準施教靶向對接培訓需求

本次培訓堅持“缺什么補什么、干什么學什么”，前期發(fā)放了1445份培訓問卷摸排干部能力短板和培訓需求，結合農村、社區(qū)的不同工作場景，為新任“頭雁”量身定制專屬課程。

區(qū)委組織部特別邀請了省委黨校、華南農業(yè)大學專家教授和區(qū)直部門業(yè)務骨干線下授課，既安排了廉潔用權、政績觀教育等“必修課”，也奉上了集體經濟發(fā)展、物業(yè)管理規(guī)范、矛盾糾紛化解等“實用課”，把政策講透、把方法教實。

區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局業(yè)務骨干為社區(qū)書記講授社區(qū)物業(yè)規(guī)范化管理

視頻教學則是精選全國各地“網(wǎng)紅村”“示范社區(qū)”的典型案例，大家坐在教室里就能“云端取經”，學經驗、拓思路、找辦法。社區(qū)班還特別設置了交流研討環(huán)節(jié)，大家圍坐在一起聊治理、談困惑、碰點子，把學習成果變成解決問題的“金鑰匙”。

一線走訪標桿引路啟迪思路

從課堂走到現(xiàn)場，從理論走向實踐。

本次培訓精心組織學員走進白云區(qū)峽石村、番禺區(qū)橋山村、海珠區(qū)新村社區(qū)、南沙區(qū)海灣社區(qū)等先進示范點，大家實地看、現(xiàn)場學、面對面問。

村書記們一路看、一路記，深有感觸：“走出來才發(fā)現(xiàn)，鄉(xiāng)村振興不止一種路子，好經驗、好模式就在身邊。這次現(xiàn)場教學給了大家很多啟發(fā)，和這些示范村的書記們聊鄉(xiāng)村振興、聊產業(yè)升級，都讓我們大有收獲。”

村書記走進白云區(qū)峽石村參觀蝴蝶蘭產業(yè)園

農村干部學村莊規(guī)劃、產業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村綠化，社區(qū)干部學老舊小區(qū)治理、多元共治、精準服務，大家在對比中找差距，在借鑒中明方向，把“他山之石”變成自己的“攻堅利器”。

社區(qū)書記在越秀區(qū)大塘街道調研社區(qū)“合伙人”共治模式

全鏈賦能凝聚基層實干合力

除了集中培訓之外，花都區(qū)委組織部還堅持打好一套組合拳為新班子“搭臺子、壓擔子、賦能量”：在村級換屆結束后，立刻組織10個鎮(zhèn)（街）班子成員與1804名村（社區(qū)）“兩委”成員全覆蓋談心談話理清思路，動員59名干部報讀“羊城村官上大學”提升能力，開展新班子開門履職“七個一”活動為群眾辦實事，還重點推出“新班子新作為”系列報道、“新班子、植新樹、展新風”主題植樹等活動，讓新班子迅速進入狀態(tài)、展現(xiàn)新風新貌。

獅嶺鎮(zhèn)新莊村開展“新班子、植新樹、展新風”主題植樹活動

基層一線是干事創(chuàng)業(yè)的大舞臺，村（社區(qū)）書記和駐村第一書記、選調生正是沖在最前面的主力軍。下一步，區(qū)委組織部將進一步引導全體參訓學員把培訓所學轉化為干事動力，扎根一線、真抓實干，全力服務花都區(qū)“十五五”規(guī)劃落地落實，助力廣州北部增長極成形起勢，以基層“微力量”匯聚高質量發(fā)展“大動能”，在花都這片熱土上干出一番新業(yè)績。

來源：花都區(qū)委組織部

編輯：洪敏

復核：周甫琦 吳敏娜

校對：賈愚

審核：鄧必彥

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