學會反人性做事，職場上再也不會被拿捏

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2014年，作家馬伯庸從朋友處，聽到一樁明朝的稅案。

他覺得意猶未盡，特意回去查閱史書，發現此案比電視劇還精彩。

因想與更多讀者分享，他著手整理原始資料，將其改寫成通俗易懂的文字。

一鼓作氣之下，馬伯庸又從明史中挖掘出五個風格類似的事件。

他以這些故事為原型，創作出了《顯微鏡下的大明》一書。

書里生動描繪了明代基層官吏的眾生相，他們當中：

有人斂起鋒芒，得以換來安穩；

有人踏實干活，由此深得賞識；

有人抵住誘惑，因而躲過災禍……

他們克服了狂妄、懶惰等人性弱點，讓自己在工作崗位上立于不敗之地。

讀完可以發現，這不僅是古代官場圖景，更是給當下職場人的啟示錄。

同為打工者，如果學會反人性做事，那你也能在工作中游刃有余。

職場里，你有沒有遇到過這一類人？

被領導夸贊，轉頭就跟同事吹噓；漲了點工資；立即發朋友圈慶祝……

事實上，如此高調只會刺痛別人，甚至引發無妄之災。

書中就有一個人，明明立了功勞，最后因顯擺吃了大虧。

他叫帥嘉謨，來自徽州府管轄的歙縣。

一天，他在核查官府賬冊時，發現不太對勁：

有筆名為“人丁絲絹”的稅收，按令應由徽州府下的六縣共同承擔，歷年卻只有歙縣單獨繳納了。

帥嘉謨心想此事關乎百姓，便呈文上報說明問題，提議由六縣分攤此稅。

幾經波折，朝廷認可了帥嘉謨的主張。

帥嘉謨欣喜若狂，覺得自己勞苦功高，值得被好好獎賞一番。

于是，他用歙縣鄉宦贊助的資金，給自己買了一副冠帶。

所謂冠帶，是當時象征榮譽的裝飾，類似今天胸口的大紅花。

帥嘉謨戴上冠帶，興高采烈回到歙縣，一進城就被鄉親簇擁起來。

他沉浸在百姓的歡呼聲中，享受著游街慶祝的快意，儼然英雄榮歸。

可他這一行為，卻徹底引爆了其他五縣民眾的怒火。

五縣民眾對多交稅已然不滿，又見帥嘉謨耀武揚威，氣得紛紛聚眾鬧事。

為盡快平復亂局，官府下令捉拿帥嘉謨。

理由是——帥嘉謨挪用公款買冠帶，到處張揚，這才導致騷亂。

可嘆帥嘉謨一心為民謀福利，卻因愛出風頭進了監獄，被判充軍。

他何曾想到，自己一次炫耀之舉，竟毀掉了一世前程。

相比起帥嘉謨的招搖，另一位涉事官員余懋學，則因為深諳低調之理，成功保全了自己。

絲絹案爆發那年，他得罪首輔，被削職返鄉。

也許因其昔日威望，有人找上門來，請余懋學出面發聲。

憑他的本事，可以寫出一篇擲地有聲的文章。

不過余懋學十分警惕，只簡單寫了封信給徽州知府。

為避免后續出現麻煩，他深居簡出，關門謝客。

正因懂得藏好自己，余懋學最終躲過了朝廷的清算。

認真想來，余懋學這種低調的狀態，正是職場人要學習的立身處世之道。

人活于世，誰都渴望高光時刻被看見，期盼亮出成績被認可。

可一旦你開始彰顯自己，就可能如膨脹的氣球般，在飄飄然之間失去根基，隨時面臨被戳破的風險。

職場正如江湖，布滿利益沖突，你越是光彩奪目，越容易激發起別人的嫉恨，給自己招來不必要的禍端。

收起賣弄的念頭，不因稍有成就便大肆宣揚，不因略有建樹就喜形于色。

時刻保持低調，你才能遠離無謂的紛爭，擁有清凈自在的工作環境。

聽經濟學家何帆提過一個概念：茍且紅利。

意思是：相比于應付了事的人，那些愿意多做一些的人，往往更可能獲得額外回報。

放眼職場也是如此，總想搪塞工作的人，終究只能原地踏步，錯失后期的收益。

書里就有一個令人印象深刻的故事。

主人公金汝諧作為新科進士，被外放到婺源做知縣。

剛上任不久，他就遇到了一件棘手事：

在本地一座被譽為“龍脈”的山峰，長期有工匠潛入采制石灰。

此事在本縣頗受關注，金汝諧明知舊的禁灰令需調整，卻并不打算花什么精力去處理。

在他看來，多一事不如少一事，平安混過任期就好。

金汝諧象征性地處罰了兩個人，張榜重申了一下龍脈的重要性，又給之前官府刻的禁灰令石碑修了亭子。

至于是否還有工匠偷采，他沒過問，也不想管。

金汝諧糊弄的態度，并沒有解決采灰盛行的實際問題，也讓鄉宦大為不滿。

待到日后編纂相關資料時，鄉宦直接略去金汝諧其名，仿佛此人不存在。

因為金汝諧的姑息，采灰之患持續了四年之久，甚至到了難以管理的地步。

直到新官趙昌期上任，才出現轉機。

得知采灰屢禁不止一事后，趙昌期親自去到現場勘察。

除了摸清問題的嚴重程度，他不僅分別去不同的地界調查，還深入走訪了許多居民。

這個過程中，趙昌期發現大家經常因越界鑿灰鬧矛盾。

他抓住這一點，寫出方案鼓勵大家舉報，如成功可分走一半罰金。

這下，民眾都被積極地調動起來，紛紛配合官府捉拿工匠。

此外，趙昌期很注重維護與世家大族的關系，時常與他們往來聊天。

有了大族支持，他積極推行新政策，以致工匠相繼落網，再不敢偷偷亂來。

就此，趙昌期令龍脈重歸平靜，并贏得婺源人民的愛戴。

同樣的難題，金汝諧和趙昌期的做法大相徑庭，其結果亦是天壤之別。

這取決于他們對待工作的態度——是敷衍了事，還是勤勞肯干。

想想職場中，有太多人劃水摸魚混日子。

把公司當養老院，對任務推三阻四，能躺一天就一天……

殊不知，職場不是可以一勞永逸的安樂窩，而是需要價值互換的競技場。

要是整日消極怠工，表面上占了公司便宜，實則掐斷了成長機會。

在虛度光陰的同時，你的能力也會隨之退化，成為被優先淘汰的對象。

想保住競爭力，就要摒除茍且的想法，認真做好每項任務。

身體上多動一點，主動跟進流程，尋找解決方案；

腦子上多想一點，將門道摸清楚，優化辦事方法。

久而久之，你自能在勤勉中練出本領，在機會來臨時脫穎而出。

叔本華曾說：“人是欲望和需求的化身，是無數欲求的凝結。”

小到吃穿住行，大到錢權地位，欲望貫穿于人的一生。

可當欲望過了度，便會成為貪婪，侵蝕底線，反噬自己。

書里的鄢乾，就是因為利欲熏心，葬送了自己的職業生涯。

鄢乾是一個年輕的小官吏，就職于成都府獄司。

一天，他請假回老家彭縣赴宴，席間接到了一筆“生意”。

原來，本縣有官員參與官場舞弊，即將被成都府提審問話。

這官員想以銀子為酬勞，請鄢乾利用職權，讓此案草草了結。

鄢乾正缺點零花錢，欣然收下這筆銀子。

可他沒法直接干預，便找到同事黃德幫忙。

黃德覺得此舉不妥，找個借口推辭了。

他還好心勸了鄢乾一句：“上級領導執法如山，你別亂收錢犯事。”

果然，沒多久上級就收到了風聲，下令徹查此案。

鄢乾害怕極了，想出了一個栽贓陷害之法。

他趁著晚上無人跑回戶房，偷偷將銀子扔到黃德桌上。

誰知鄢乾還未抽身，就被黃德的親戚撞見。

鄢乾趕忙逃走，但因為太過慌亂，他不慎弄掉了吏巾，被黃德的親戚撿到。

親戚把吏巾和銀子，都送到黃德那。

黃德一看吏巾，就明白了是鄢乾搗的鬼。

他當即帶著這兩樣東西去找上級，詳細稟明了鄢乾貪污一事。

很快，鄢乾就被捉拿歸案，收押審問。

經過判決，他不僅要上繳贓款，而且要另繳罰金，還挨八十杖刑。

更嚴重的是，鄢乾被革職為民，這輩子都別想再做官吏了。

反觀黃德，因舉報有功，在這場無妄之災里幸免于難，行事更得領導認可。

行走職場，保持清醒，堅持原則，是給自己最好的防身盾。

遇到利益誘惑時，有人擦亮雙眼，不被欲念支配，守住安身的根基；

有人心存僥幸，總想撈點好處，結果踩中人品紅線，用前途買了單。

欲望是人的天性，但若不被加以節制，就會令你逐步喪失判斷力，做出失控的行為。

真正聰明的打工者，即使無人監督也能自我約束，即使紛擾再多也能收住雜念。

如此一來，方可把控好做人行事的尺度，在職場之路上走得踏實安穩。

在一次采訪中，作者馬伯庸說：

“我越來越把興趣放在描寫小人物干活上。干活的人是最難的。

說白了，我們都是社畜，我們現在碰到的一些問題，古代人也有類似的困惑和麻煩。”

《顯微鏡里的大明》里，用精彩的官場故事，生動展現了人性的幽暗。

炫耀、懶惰、貪念……這些本性并不可怕，可怕的是放縱自己，任由它們支配，進而一步步走向歧途。

其實，無論身處大明官場還是現代職場，你我皆逃不過人性的最真實考驗。

屈服于本能反應的人，容易丟失判斷的準繩，陷入發展僵局；

而不斷克服人性弱點的人，將贏得自我的掌控權，實現質的躍遷。

一個人，越懂得避開人性陷阱，未來在職場就能走得越遠。

當你認清自身的局限，學會與本能對抗，才能擺脫人性暗流的裹挾，迎來全新的突破與成長。

點個，祝你無論在哪工作，都能跨越人性的重重關卡，向職場更高處攀登。

作者 | 王小青，“95后”白羊，在心里種下春天，在筆尖寫出成長。

主播 | 聞悅，愛唱歌的主持者，公眾號：聽聞悅。

圖片 | 視覺中國，網絡（如有侵權請聯系刪除）

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