河北
5月27日，美國芯片巨頭英偉達在中國臺灣新總部的預定地舉行員工大會，創(chuàng)始人兼CEO黃仁勛說，新總部今年底動工，計劃2030年啟用。
該項目正式命名為“星群”（Constellation），選址于臺北市北投士林科技園區(qū)（北士科）的T17、T18基地，總面積達3.89公頃，建筑總面積約70萬平方英尺，可容納約4000名員工。
項目地上權(quán)設定為50年加20年延展期，英偉達支付權(quán)利金新臺幣122億元，并計劃投入超過400億元資金進行興建。項目將作為英偉達首個完全復制其加州總部建筑精神的海外全球性地標。
操刀設計的是臺灣知名建筑師姚仁喜。他專程赴美考察英偉達加州總部，再結(jié)合臺北基隆河畔的地貌與水文條件，交出了一份極具未來感的答卷。從效果圖看，“星群”宛如一艘宇宙飛船，流線型的折板屋頂與大量三角形、多邊形幾何切割相映成趣，在臺北科技廊帶上格外醒目。
“星群”以“透明”（Transparency）為核心設計哲學，黃仁勛明確表示“英偉達必須成為透明的公司，讓所有人可以信任與依賴”。這一理念不限于建筑材質(zhì)表達，更深層地呼應英偉達作為AI平臺企業(yè)的本質(zhì)。
更大膽的創(chuàng)舉是“無電梯設計”。“星群”將英偉達企業(yè)管理哲學轉(zhuǎn)化為建筑語言，創(chuàng)新性地提出了無電梯設計，“電梯是等待的隱喻”，傳統(tǒng)塔式高層配置被拆除，將所有停車空間全面地下化，把地面空間徹底釋放給人和自然。
無電梯設計的深層邏輯與英偉達的“光速標準”（Speed of Light）文化同源，即消除任何不必要的摩擦、排隊和等待，促使員工在跨樓層移動中相遇與交談，以非正式交流激發(fā)協(xié)同創(chuàng)新的化學反應。
另一有趣的是，整座大樓最先確定的設施并非機房或高管辦公室，而是空橋上的酒吧區(qū)域。這一反常規(guī)的決策，恰是英偉達平等文化與社交交融精神的縮影。
黃仁勛在大會上說，中國臺灣正處于人工智能革命的“中心”。四五年前，英偉達每年在臺投資僅約100至150億美元，如今已躍升至1000億美元，未來更計劃每年增至1500億美元。
黃仁勛強調(diào)，“星群”這座建筑承載的遠不止辦公功能，更將成為英偉達AI時代的全球精神地標，并將臺北推向前所未有的AI產(chǎn)業(yè)高地。
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澎湃新聞
