【對話|#58歲中學老師回應跪著改作業#:感動于大家關心,這是我的本職工作】#58歲中學老師腰傷后跪著改作業#5月11日,吉林松原市實驗高級中學58歲教師朱傳金,因腰部受傷無法坐下,自習課時跪在地上批改作業。朱老師稱,不想因為自己請假,給同事增加負擔。接受采訪時他淡然表示:我感覺自己身體還許可,這是老師的本職工作。(澎湃新聞)
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“該休息就休息,不要自虐”,這句直白又溫暖的網友提醒,道破了58歲教師朱傳金腰傷跪地批改作業事件最核心的真相:這份被全網追捧的“感人事跡”,從來不是值得頌揚的師德典范,而是不該發生的自我犧牲;正常的社會,根本不需要這樣的自我感動與苦難式敬業。
吉林松原58歲老教師朱傳金,因腰部受傷無法端坐,便跪在教室地上批改作業,面對輿論贊譽,他淡然稱這是本職工作,不愿請假給同事添負擔。事件曝光后,滿屏都是“師德高尚”“無私奉獻”的贊美,無數人為這份隱忍堅守熱淚盈眶,將其塑造成教師職業的光輝榜樣。可拋開泛濫的情緒感動,剝開刻意美化的濾鏡,我們看到的不是偉大,而是令人揪心的自我壓榨;不是敬業,而是被道德綁架的身不由己。我們絕不否認朱老師的責任心與職業操守,但必須清醒劃清界限:負責任不等于硬扛傷病,愛崗敬業絕不等于自我犧牲、自我虐待。
首先要明確,跪地改作業從來不是“本職工作”的應有之義,更不是教師職業的必然選擇。教師的本職,是教書育人、批改課業、陪伴學生,而非拖著傷痛透支身體,用健康為代價完成工作。腰傷無法久坐,本就屬于需要靜養休息的傷病狀態,強行跪地勞作,只會加重傷情、損害身體,這是最基本的健康常識,也是最樸素的人之常情。朱老師口中“不想給同事添麻煩”“身體還許可”,從來不是發自內心的輕松坦然,而是老一輩人根深蒂固的隱忍觀念,是基層職場人手緊張、工作銜接不暢催生的無奈妥協。他的選擇,是個人的道德自覺,卻絕不該被外界推崇、被輿論神化。
當下輿論最可怕的誤區,就是把“自我犧牲”等同于“敬業高尚”,把“帶病硬扛”包裝成“職業榮光”,將從業者的苦難與透支,當作歌頌的素材、感動的流量。仿佛教師不抱病上課、醫護不連軸加班、基層工作者不熬夜透支,就不夠恪盡職守;仿佛只有犧牲健康、放棄休養、強忍病痛,才算得上有責任、有擔當。這種畸形的價值導向,本質上是對勞動者的苛責,對正常職場規則的扭曲。一個正常運行的社會,一項健康體面的職業,從來不是靠個體的自我犧牲維系,更不需要用自我感動來綁架每一個從業者。
我們必須拒絕這種病態的歌頌邏輯:不把勞動者的傷病堅守當成美談,不把普通人的自我壓榨當成榜樣。朱老師的行為,是值得心疼的個人選擇,卻絕不能成為行業標桿。一旦將“跪地改作業”奉為師德楷模,就等于變相施壓所有職場人:生病請假是矯情,休養療傷是失職,顧及自身健康就是沒有責任心。久而久之,“輕傷不下火線”變成默認準則,“帶病堅持工作”成為道德枷鎖,從業者不敢休息、不能示弱、不愿休養,只能在“敬業”的綁架下不斷自我消耗、自我虐待。
真正良性的職場生態,是允許人示弱、允許人休息、允許人把自身健康放在首位。工作永遠做不完,而身體只有一個;學生的學業重要,教師的生命健康同樣重要。請假休養不是不負責任,而是對自己、對工作最負責的態度——帶著傷痛低效勞作,既無法保證工作質量,又會拖垮身體,最終反而耽誤教學、影響他人。所謂不給同事添麻煩,本質上是用自我傷害,回避職場本該完善的調配機制、輪崗制度與人員兜底方案。一個正常的學校、正常的職場,理應有完備的后勤保障,能讓傷病員工安心休養,而不是讓其心懷愧疚地硬扛。
那些鋪天蓋地的感動與贊美,看似是致敬奉獻,實則是在消解正常的勞動權益,縱容不完善的職場保障。我們不需要用苦難制造感動,不需要用犧牲標榜偉大,更不需要把勞動者的自我壓榨,當成社會正能量。敬業的本質,是在健康、體面、合理的狀態下履職盡責,而不是違背身體規律的自我消耗;職業的榮光,來自專業的能力、盡責的態度,而非傷病纏身的狼狽堅守。
朱老師值得尊重,但不值得效仿;他的責任心值得肯定,但他的自我犧牲絕不該被推崇。網友那句“該休息就休息,不要自虐”,才是最理性、最溫暖的清醒認知。一個正常的社會,從不歌頌自我犧牲,不推崇自我感動,不把勞動者的苦難當榮光。讓每一個人都能理直氣壯地休息,心安理得地養病,不用強忍傷痛工作,不用背負道德枷鎖履職,擁有健康工作、體面生活的權利,這才是真正的文明,才是職場最該有的溫度,才是我們追求的正常社會本該有的模樣。
別再為自我犧牲式的苦難熱淚盈眶,別再用自我感動綁架平凡勞動者。拒絕病態敬業,守住健康底線,保障勞動者休息的權利,遠比任何刻意營造的感人事跡,更有價值,更有意義。
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